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企業(yè)文化 | 誰為你的工資單買單?

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最近去拜訪外地一家企業(yè),正與企業(yè)創(chuàng)始人愉快地交流時(shí),外面突然來了一些人,讓創(chuàng)始人的心情一落千丈。原來,是當(dāng)?shù)劓?zhèn)政府來“檢查”的,本月這已經(jīng)是第三波“檢查團(tuán)”了。

經(jīng)濟(jì)下行,特別是房地產(chǎn)下滑,導(dǎo)致很多地方政府收入縮水,公務(wù)員的收入下降,他們就通過頻繁地“檢查”企業(yè),挑毛病罰款來補(bǔ)充收入。這種做法無異于“殺雞取卵”。經(jīng)濟(jì)不好,企業(yè)受影響最大,當(dāng)各種罰款讓企業(yè)難以承受時(shí),就不得不關(guān)門,政府的稅收和就業(yè)從何而來?那時(shí)你還罰誰?

幾年前退休去辦社保手續(xù)時(shí),拿了號坐在大廳里等待,到中午下班時(shí)仍沒有輪到我辦理,工作人員告訴我只能下午再來。等了一上午卻沒有辦成,我心里當(dāng)然不爽,可辦事人員卻不覺得自己有任何問題,誰叫人這么多呀!我們也沒閑著呀!當(dāng)時(shí)我就想,在企業(yè)遇到這種情況會馬上優(yōu)化流程,誰敢讓客戶等一上午呀!那中午不僅要請客戶吃飯喝酒,還要給客戶道歉。

“我是社保局的客戶嗎?”我問自己。仔細(xì)一想,我們是納稅人,從這個(gè)意義上講我們還真是社保局的客戶。不幸的是,他們并不認(rèn)為我們是,也不把我們當(dāng)作客戶對待,不在意我們是否滿意,否則就不會讓我們等一上午,連一句道歉也沒有。社保局的工作人員只對領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),只要服務(wù)態(tài)度好,沒有犯錯(cuò)誤,就能領(lǐng)到工資。

去年我去拜訪一家工程機(jī)械主機(jī)廠,以前每次去都有人派車接我進(jìn)廠,所以從來沒有領(lǐng)教過工廠保安的“厲害”。這次我自己去跟技術(shù)部門交流,打車到公司門口,填好會客單后,保安要求技術(shù)部門派人來接我進(jìn)廠。天氣很熱,保安卻不允許客人進(jìn)會客室等候,我只好在門外站著等。

哪知道還不到10分鐘,一位保安跑出來,粗暴地把我們幾位客人趕到20米開外的地方,因?yàn)轭I(lǐng)導(dǎo)的車要到了,我們站在公司大門口“有礙觀瞻”!你還真別不把保安當(dāng)干部,他們的權(quán)利真不??!對我們吆三喝四,真的不服不行。幾位客人都十分生氣,我當(dāng)時(shí)差點(diǎn)兒取消這次拜訪,直接回酒店休息。

當(dāng)技術(shù)部的一位女士出來接我時(shí),保安沖著20米外的我大喊:“哎,來接你的!”我當(dāng)然不會理他,我的名字又不是“哎”。他對那位女士說:“他還生氣了呢!”過了許久我才走回來,對那個(gè)保安說:“你知道我們是誰嗎?我們是給你們公司送錢的貴人!你們這樣對待公司的客戶和合作伙伴,不是在斷自己的財(cái)路嗎?”

我發(fā)現(xiàn)他完全聽不懂我在說什么,對他來說公司領(lǐng)導(dǎo)才是給他發(fā)工資的人,他只需要向保安隊(duì)長負(fù)責(zé),不出問題就好。

不止一家主機(jī)廠的保安對待訪客態(tài)度惡劣,企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)根本就不知道這些事,或者也不在意。他們以為來訪的都是供應(yīng)商,都是來求主機(jī)廠的,態(tài)度好壞無所謂,重要的客戶都會有車接進(jìn)廠里。

從保安態(tài)度上可以看到企業(yè)文化,很多人不明白誰在為他們的工資單買單,是客戶和合作伙伴!供應(yīng)商是企業(yè)的衣食父母,況且訪客中還有很多是購買設(shè)備的客戶呢!如果你是個(gè)友善的人,你就會禮貌地對待任何人,畢竟和氣生財(cái)。雇傭兇神惡煞的保安,誰愿意與這樣的企業(yè)打交道呢?

企業(yè)文化不僅是口號,更是員工的價(jià)值觀和行為準(zhǔn)則。不重視企業(yè)文化,就可能把客戶、合作伙伴和財(cái)富拒之門外。

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